Position Overview Über uns Die Deutsche Bank AG überzeugt ihre 19 Millionen Kunden der Marken Deutsche Bank und Postbank mit hoher Kompetenz und attraktiven Angeboten aus einer Hand. Für jeden Bedarf die beste Lösung zu finden, ist dabei unser täglicher Anspruch im Privat-, Geschäfts- und Firmenkundenbereich. Ein Anspruch, den wir nur mit Kolleginnen und Kollegen erfüllen können, die mit viel Freude und Engagement sowie mit ihrer Persönlichkeit zu begeistern wissen. Der Tribe Customer Analytics hat die Vision "Turn data into business & customer value". Wir machen die Vertriebskanäle erfolgreich, in dem wir die besten Kunden-Ansprachen zur Verfügung stellen. Mit einem state-of-the-art Leadmanagement, das kundenzentriert denkt und einer hoch entwickelten Analytics geben wir den Touchpoints die Möglichkeit, den Kunden effizient anzusprechen und echten Mehrwert zu bieten. Im Squad "Lead Automation & Orchestration Postbank" suchen wir eine/-n Data Scientist, der/die uns in der Bewertung und Messung von Kunden-Ansprachen unterstützt. Der Fokus liegt auf der Erstellung und Weiterentwicklung von automatisierten Reports und der Analyse durchgeführter Kampagnen. Das Ergebnis zeigt wirkungsvoll Verbesserungsmöglichkeiten auf und trägt dazu bei, effizienter zu werden.
Ihre Aufgaben - Erstellung von automatisierten, aussagekräftigen Reports zu Bestandskunden-Kampagnen für Marketing & Vertrieb
- Bereitstellung von Ad-hoc-Analysen zur gesamten Lead-Nutzung in den Vertriebskanälen - inklusive der Wert-basierten Erfolgsmessung
- Weiterentwicklung des Frameworks zum automatisierten Reporting (Erfolgsmessung)
- Performance Management, Effizienz-Messungen und Empfehlung von Verbesserungen
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen - Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Statistik oder vergleichbarer Ausrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung
- Scharfer analytischer Blick: vom Code zu konkreten Handlungsempfehlungen
- Kommunikativer und ergebnisorientierter Umgang mit internen Kunden
- Selbstständiger Arbeitsstil sowie Koordinationsfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Sehr gute Kenntnisse in SQL (idealerweise Oracle SQL), Python
- Kenntnisse in SAS, Unix oder Linux Kenntnisse in BI-Software (Business Objects, Tableau) wünschenswert
- Gute englische Sprachkenntnisse
Kontakt: Deutsche Bank AG • Constantin Meng • Deutsche Bank Human Resources • Tel. +49 30 6676 8014
Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten - vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können - denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.
Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.
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