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DWS - Identity & Access and Privileged Access Management Architect (m/f/d)

Deutsche Bank Frankfurt am Main, Deutschland
Gepostet vor 6 Tagen Im Büro Permanent Competitive
Position Overview
About DWS

DWS Group (DWS) with EUR 833bn of assets under management (as of 30 September 2022) aspires to be one of the world's leading asset managers. Building on more than 60 years of experience, it has a reputation for excellence in Germany, Europe, the Americas and Asia. DWS is recognized by clients globally as a trusted source for integrated investment solutions, stability and innovation across a full spectrum of investment disciplines.

We offer individuals and institutions access to our strong investment capabilities across all major liquid and illiquid asset classes as well as solutions aligned to growth trends. Our diverse expertise in Active, Passive and Alternatives asset management - as well as our deep environmental, social and governance focus - complement each other when creating targeted solutions for our clients. Our expertise and on-the-ground knowledge of our economists, research analysts and investment professionals are brought together in one consistent global CIO View, giving strategic guidance to our investment approach.

DWS wants to innovate and shape the future of investing. We understand that, both as a corporate as well as a trusted advisor to our clients, we have a crucial role in helping navigate the transition to a more sustainable future. With approximately 3,900 employees in offices all over the world, we are local while being one global team. We are committed to acting on behalf of our clients and investing with their best interests at heart so that they can reach their financial goals, no matter what the future holds. With our entrepreneurial, collaborative spirit, we work every day to deliver outstanding investment results, in both good and challenging times to build the best foundation for our clients' financial future.

The Team

The DWS CSO I&A (Identity & Access) function designs, build, and operate strategic solutions for managing the request, approval, provision, revocation of access and recertification to IT assets across the organisation. This does include also Privileged Access Management. We will build a IAM (Identity & Access Management solution) based on Forgerock Technology and PAM (Privileged Access Management Solution) in the Cloud. Expected Workload IAM versus PAM will be 70%/30%.

Responsibilities:
  • Own the Identity & Access Solution Architecture, road maps and design direction
  • Ensure requirements and design maturity to a level where other teams can develop, test and operate the service
  • Own the quality of the deliverables and service, and ensure designs drive service improvement
  • Map and understand future demand and technology change, and enable the service to meet the demands of DWS strategic direction
  • Understand and define requirements and business processes, maintain relationship with key stakeholders
  • Manage the design, service architecture, solution architecture, process design, data architecture, security architecture
  • Understand and proactively manage operational, regulatory and other risks related to the service
  • Define best practices and standard approaches for Identity & Access Services and advise the organisation how to consume the services
Requirements:
  • Significant technical knowledge of IAM and PAM processes and solutions, Forgerock knowledge and CyberArk preferred, but not mandatory
  • Significant experience in Information Security, specifically Identity and Access Management
  • Understand the large scale thinking and approach of a global service
  • Proven experience in a lead architect role, and experience in architecture design, both on service and solution architecture level
  • Strong understanding of architecture and development frameworks, specifically Agile frameworks
  • Attention to detail and able to deliver high quality material
  • Good understanding of Information Security Control frameworks
  • Strong analytical, problem solving, strategic agility, communication, influencing, communication and presentation skills
  • Knowledge of the financial services industry and its Identity & Access Management compliance requirements is a plus
Über die DWS

Die DWS Group (DWS) mit einem verwalteten Vermögen von 833 Milliarden Euro (Stand: 30. September 2022) will einer der weltweit führenden Vermögensverwalter sein. Sie blickt auf mehr als 60 Jahre Erfahrung zurück und genießt in Deutschland, Europa, Amerika und Asien einen exzellenten Ruf. Weltweit vertrauen Kunden der DWS als Anbieter für integrierte Anlagelösungen. Sie wird über das gesamte Spektrum der Anlagedisziplinen hinweg als Quelle für Stabilität und Innovation geschätzt.

Die DWS bietet Privatpersonen und Institutionen Zugang zu ihren leistungsfähigen Anlagekompetenzen in allen wichtigen liquiden und illiquiden Anlageklassen sowie Lösungen, die sich an Wachstumstrends orientieren. Unsere umfassende Expertise als Vermögensverwalter im Active-, Passive- und Alternatives-Geschäft sowie unser starker Fokus auf die Nachhaltigkeitsaspekte Umwelt, Soziales und gute Unternehmensführung ergänzen einander bei der Entwicklung gezielter Lösungskonzepte für unsere Kunden. Das fundierte Know-how unserer Ökonomen, Research-Analysten und Anlageprofis wird im globalen CIO View zusammengefasst, der unserem Anlageansatz als strategische Leitlinie dient.

Die DWS möchte die Zukunft des Investierens gestalten. Wir wollen beim Übergang in eine nachhaltigere Zukunft eine entscheidende Rolle spielen - sowohl als Unternehmen als auch als zuverlässiger Berater unserer Kunden. Dank unserer rund 3.900 Mitarbeiter an Standorten in der ganzen Welt sind wir dabei lokal präsent und bilden gleichzeitig ein globales Team. Wir handeln entschlossen im Namen unserer Kunden und investieren in ihrem besten Interesse, damit sie ihre finanziellen Ziele erreichen können, ganz gleich, was die Zukunft bringt. Mit unserem unternehmerischen, auf Zusammenarbeit fokussierten Geist arbeiten wir jeden Tag daran, sowohl in guten als auch in schwierigen Zeiten hervorragende Anlageergebnisse zu erzielen und somit die beste Basis für die finanzielle Zukunft unserer Kunden zu schaffen.

Das Team

DWS CSO I&A (Identity & Access) Funktion designs, entwickelt und betreibt Lösungen, die die folgenden Prozesse abbilden: Zugriffsanträge, Genehmigungen, zur Verfügung Stellung, Löschung und Rezertifizierung von Accounts und Rollen zu allen Systemen in der Organisation. Das schließt auch das management von priviligiertem Zugriff mit ein. Das Ziel ist eine zentrale Identity und Access Management Lösung basierend auf Forgerock und eine Privileged Access Management Lösung basierend auf Cyberark in der Cloud aufzubauen. Die Verteilung der Architektur/Design Aktivitäten wird derzeit auf 70% für IAM und 30% für PAM eingeschätzt.

Aufgaben:
  • Design und Architektur für Identity & Access Lösungen inklusive Roadmap
  • Sicherung der Anforderungen und Designs in dem Maße, dass andere Teams entwickeln, testen und die Lösungen betreiben können
  • Sicherstellung der Qualität der Lösung und Services, die zu einer kontinuierlichen Verbesserung führt
  • Verstehen von zukünftigen Anforderungen und technologischen Veränderungen, damit der Service auch zu der strategischen Ausrichtung von DWS passt
  • Verstehen und Definition von Anforderungen und Geschäftsprozessen, enge Zusammenarbeit mit den Key stakeholder
  • Management von Design, Service Architektur, Solution Architektur, Prozessdesign, Daten Architektur und Security Architektur
  • Proaktives Erkennen von operationalen, regulatorischen und andere Risiken
  • Definition von 'best practies' und Standard Vorgehensweisen für Identity & Access Services und Beratung der Organisation wie die Services zu nutzen sind
Anforderungen:
  • Signifikante technische Kenntnisse von IAM und PAM Prozessen und Lösungen, Forgerock und CyberArk Kenntnisse bevorzugt, aber nicht verpflichtend
  • Signifikante Erfahrung in Information Security, speziell Identity and Access inclusive Privileged Access Management
  • Verstehen des Umfangs von globalen Services
  • Nachweislich Erfahrung in einer Lead Architektur Rolle und Erfahrung in Architektur Design sowohl von Services als auch Lösungen
  • Starkes Verständnis von Architektur und Entwicklungs-Rahmenwerken, speziell Agile Entwicklung
  • Neigung zum Detail und die Fähigkeit hohe Qualität zu liefern
  • Gutes Verständnis von Information Security Kontrollen
  • Problem Lösungs orientiert und strategische Beweglichkeit
  • Sehr starke analytische, Kommunikations und Präsentations Fähigkeiten
  • Kenntnisse der Finanzindustrie und der damit verbunden Anforderungen an das Identity & Access Management sind von Vorteil
Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten - vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können - denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

Klicken Sie hier für weitere Informationen zu Vielfalt und Teilhabe in der Deutschen Bank.

Job ID  R0235059
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