Pricing Manager (w/m/d) Pricing Manager (w/m/d) …

Consorsbank
in Nürnberg, Bayern, Deutschland
Festanstellung, Vollzeit
Seien Sie der erste Bewerber
Monthly
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Gestalten Sie mit uns das Banking von Morgen! Denn wir bieten nicht nur modernes Online-Banking, sondern erleichtern mit selbst entwickelten Innovationen den Alltag unserer Kunden.

Pricing Manager (w/m/d)

Nürnberg oder München | Voll- oder Teilzeit 

Gestalten Sie mit uns das Banking von Morgen! Denn wir bieten nicht nur modernes Online-Banking, sondern erleichtern mit selbst entwickelten Innovationen den Alltag unserer Kunden. Dabei hören wir zu und lassen die Kunden aktiv ihre Meinungen und Ideen beisteuern. Gestalten auch Sie mit – werden Sie Teil der Consorsbank und des starken Netzwerks von BNP Paribas. 

Verantwortung übernehmen: 

  • Strategische Konzeptentwicklung der übergeordneten Preisstrategie- und Positionierung
  • Verantwortung für die Entwicklung und den Ausbau des internen Know-Hows zum Thema Pricing sowie Konzeptionierung neuer Methoden im Rahmen der Preisfindung (bspw. neue Preislogiken)
  • Verantwortung für die Entwicklung einer integrierten Pricing Governance inkl. Prozessen und Guidelines zur Durchführung von Preisanpassungen für sämtliche Produkte der Consorsbank
  • Sicherstellung der Compliance mit übergeordneten Gruppenrichtlinien im Rahmen von Preisanpassungs-prozessen (Audit) durch ständigen Austausch mit relevanten Stakeholdern
  • Kontinuierliches screening von strategischen Marktund Wettbewerbsaktivitäten zur Ableitung zukünftiger Trends für preisstrategische Maßnahmen

Fähigkeiten, die überzeugen: 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, MINT- Fächer oder Psychologie
  • Langjährige Berufserfahrung mit Projekten mit Schwerpunkt Pricing in verschiedener Industrien mit Schwerpunkt B2C
  • Einschlägige Erfahrung im Finanzwesen sowie im Umgang mit Kundenbedürfnissen und Marktdynamiken
  • Klar und überzeugend in Kommunikation und Präsentation – auf Deutsch ebenso wie auf Englisch
  • Hohes Maß an analytischem und konzeptionellem Denkvermögen sowie Kreativität und Innovationsspirit

Was wir bieten:

  • Ein hervorragendes Betriebsklima mit Begegnung auf Augenhöhe in einer Du-Kultur
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Mitarbeiterangeboten rund um das Thema „Gesundheit“
  • Zahlreiche Benefits für Mitarbeitende, wie bspw. Familienservice, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge & zentrale Standorte mit guter ÖPNV-Anbindung sowie Zuschuss zum Jobticket und vieles mehr

Dynamische Perspektiven in s tabilem Umfeld

BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt.

BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich mit 12 Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank.

Möchten Sie eine Welt im Wandel mitgestalten?

Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt über den Bewerbungs-Button. Fragen beantwortet Ihnen Christina Herberich, (Human Ressources) unter 0911 369 0 sowie per Mail: recruiting@consorsbank.de 

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