Für Recruiter

Cloud Lead Engineer (m/w/d)

Deutsche Bank AG
Frankfurt am Main, Deutschland
Gepostet vor 4 Tagen In-Office Permanent Competitive
Position Overview

Das Team / Domain und die Rolle

Die Gruppe Archiving Technology stellt bankweite Archivlösungen bereit, die wichtige rechtliche, Compliance- und regulatorische Anforderungen bedienen. Wir arbeiten mit verschiedenen Kontrollfunktionen, Technologieteams und Betriebsgruppen zusammen, um die Kernlizenz für den globalen Betrieb zu erlauben. Die Rolle des Power Retrieval 2 - Lead Engineer (m/w/d) wird eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Bereitstellung unserer Unified Communications Archivierungslösung der nächsten Generation spielen, die nativ auf GCP entwickelt wurde. Sie arbeiten mit erfahrenen Kollegen in Frankfurt am Main zusammen und entwickeln und implementieren Schlüsselfunktionen in das Produkt, um dessen Fähigkeiten in den Bereichen der Compliance-Archivierung von wichtigen Kommunikationsdaten und darüber hinaus zu erweitern.

Als Lead Engineer (m/w/d) sind Sie Experte in mindestens einem Bereich der Technik und haben sich in der Vergangenheit als Referenz bewährt. Sie übernehmen die funktionale Aufsicht über die technische Bereitstellung einer cloudbasierten Archivierungslösung, die weltweit von mehr als 15.000 Anwendern genutzt wird, und überprüfen kontinuierlich das Design und die Qualität und fördern die Wiederverwendung. Sie spielen eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der technischen Fähigkeiten in Ihrem Bereich durch Rekrutierungs- und Entwicklungsaktivitäten. Sie treffen wichtige Design-Entscheidungen und technische Ansätze, die innerhalb und außerhalb Ihrer Abteilung für die Vereinfachung der Architektur, die Reduzierung der technischen Schulden und die Steigerung des Durchflusses störend sein können.

Ihre Hauptaufgaben
  • Design und Entwicklung von Funktionen innerhalb der bestehenden Power Retrieval Produktpalette.
  • Überwachung des Testens und der Qualitätssicherung Ihres Codes, um minimale Fehler an der Quelle zu gewährleisten.
  • Einsatz geeigneter Versionskontroll- und CI/CD-Frameworks.
  • Fehlerbehebung bei Problemen in Test- und anderen Umgebungen zur Behebung von Mängeln.
  • Beitrag als Mitglied des Feature-Teams zur langfristigen Entwicklung des Produkts.
Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und dem Betrieb anspruchsvoller Softwareprodukte in GCP oder einem anderen Hyperscaler.
  • Profunde Erfahrung in .Net Core, C#, Aufbau von Microservices, Cloud-Entwicklung (GCP/Azure/AWS), API-Entwicklung (Python-Erfahrung erwünscht).
  • Gute Problemlösungskompetenz, Fähigkeiten zur Fehlerbehebung und Software-Entwurfsmuster.
  • Gute Erfahrungen mit Containerisierungs-Werkzeugen wie Docker.
  • Gute Erfahrungen mit CI CD (z.B. GitHub Actions, Deployment mit Kubernetes, etc.).
Was wir Ihnen bieten:
https://careers.db.com/explore-the-bank/working-environment/benefits-wellbeing/
Bitte beachten Sie, dass dies von Standort zu Standort geringfügig variieren kann.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Maryna Wehab gerne zur Verfügung.

Kontakt: Maryna Wehab, Tel.: +49(69)910-42422

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The team/domain and the Role

The Archiving Technology group delivers bank-wide application solutions which support critical legal, compliance and regulatory requirements. We work with multiple control functions, technology teams and operations groups to enable core license to operate capabilities globally. The Power Retrieval 2 - Developer (m/f/x) role will play a pivotal role in the development and delivery of our next generation unified communications archiving solution which has been developed natively on GCP. Working alongside experienced colleagues in Frankfurt Germany, the role will involve developing and implementing key functionality into the product as we continue to expand its capabilities in the areas of compliance archiving of essential communications data and beyond.
As a Lead Engineer (m/f/x) you are an expert in an at least one area of engineering; acting as a "go to" reference in past engagements. You will take functional oversight of engineering delivery for a cloud native archiving solution - globally utilized by >15.000 users, continuously reviewing designs and quality and driving re-use. You play a vital role in improving engineering capability in their area through recruitment and development activities. You take important design decisions and engineering approaches that can be disruptive within and outside of their department towards simplifying architecture, reducing technical debt, and increasing flow.

Your key responsibilities
  • Design and development of functionality within the existing Power Retrieval product set.
  • Oversight Testing and quality assurance of your code to ensure minimal defects at source.
  • Use of appropriate source control and CI/CD frameworks.
  • Troubleshooting of issues in testing and other environments to resolve defects.
  • Contribution as a feature team member to the long-term development of the product.
Your skills and experience
  • Multi-annual experience in development experience with solving challenging software production problems in GCP or a another Hyperscaler environment.
  • Strong Experience in .Net Core, C#, building Microservices, Cloud Development (GCP/Azure/AWS), API Development (nice to have Python experience).
  • Good in solving problems, troubleshooting skills and software design patterns.
  • Good working experience in containerization tools such as docker.
  • Nice to have some experience with CI CD (Ex GitHub Actions, Deployment with Kubernetes, etc.).
What we will offer you:
https://careers.db.com/explore-the-bank/working-environment/benefits-wellbeing/
Please note that this may vary slightly from location to location.

In case of any recruitment related questions, please get in touch with Maryna Wehab.

Contact: Maryna Wehab, Phone: +49(69)910-42422

Unsere Werte bestimmen das Arbeitsumfeld, welches wir schaffen möchten - vielfältig, wertschätzend und offen für verschiedene Meinungen. Nur eine Unternehmenskultur, die eine Vielzahl von Perspektiven, sowie kulturellen und gesellschaftlichen Hintergründen vereint, fördert Innovation. Wir setzten auf vielfältige Teams, in welchen die Menschen ihr volles Potential entfalten können - denn das Zusammenführen verschiedener Talente und Ideen spielt eine entscheidende Rolle für den geschäftlichen Erfolg der Deutschen Bank.

Unsere Unternehmenskultur setzt hohe ethische Standards und fördert ein gutes Miteinander. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen.
Sprechen Sie uns an: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und weitere Zusatzleistungen, um Sie in Ihrem Berufsleben zu unterstützen.

Klicken Sie hier für weitere Informationen zu Vielfalt und Teilhabe in der Deutschen Bank.

Job ID  R0134734
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