Investigator - Internal Investigations (d/m/w) Anti-Financial Crime

Job Description:

Die Deutsche Bank (DB) kann auf eine sehr erfahrene und engagierte Abteilung für die Bekämpfung von Finanzkriminalität (Anti Financial Crime, AFC) zurückgreifen. Diese spielt eine entscheidende Rolle dabei, der Finanzkriminalität bei Geschäftsaktivitäten und globalen Finanzdienstleistungen der DB vorzubeugen und gleichzeitig die Interessen der Bank und der Gesellschaft zu wahren.
Um Finanzkriminalität wirksam zu bekämpfen und flexibel auf Herausforderungen zu reagieren, hat AFC eine Matrixstruktur, die regionale, geschäftsbereichsbezogene und globale Funktionen vereint. Sie teilt sich in die folgenden Kernbereiche auf: Anti-Money Laundering, Sanctions & Embargoes, Anti-Fraud, Bribery & Corruption, Investigations & Intelligence, Monitoring & Screening und Risk Assessment. Teil unseres Engagements ist es, eine enge Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen und Unterstützungsfunktionen innerhalb unserer Bank zu stärken.

Was AFC für Sie tun wird
AFC hilft der Deutschen Bank, langfristig Vertrauen und Mehrwert für unsere Kunden, Mitarbeiter und die Gesellschaft zu schaffen. Wir bieten Ihnen herausfordernde Möglichkeiten, zu lernen, einen Beitrag zu leisten und von Ihrer Reise mit uns zu profitieren. Wir fördern eine offene und integrative Teamkultur mit dem Ziel, eine gesunde, engagierte und gut unterstützte vielfältige Belegschaft aufzubauen und zu erhalten, die in der Lage ist, ihr Bestes zu geben und ihr Leben innerhalb und außerhalb des Arbeitsplatzes zu genießen, während wir die höchsten Verhaltensstandards anwenden, um den Erfolg der DB bei der Bekämpfung der Finanzkriminalität zu gewährleisten.

Sie wollen sich verändern und suchen eine neue Herausforderung?

Für das Anti-Financial Crime Investigations Team (AFCI) suchen wir an den Standorten Frankfurt Verstärkung durch erfahrene Investigator auf dem Level Assistant Vice President (AVP) für das GER/EMEA Team, das Untersuchungen für die Regionen Deutschland und Europa, Mittlerer Osten and Afrika abdeckt.

AFCI führt in der Deutschen Bank AG global interne Sonderuntersuchungen bei Verdacht auf mögliches Fehlverhalten durch Mitarbeiter der Bank durch.

Sie verfügen über erste Erfahrungen im Bereich Internal Investigations? Es bereitet Ihnen Freude sich neugierig, analytisch, strukturiert und lösungsorientiert komplexen Aufgaben zuzuwenden? Sie bringen Kreativität und Gespür für Prozesse mit? Dann bitte weiterlesen und gleich bewerben!

Ihr Verantwortungsbereich:

• Mitarbeit in internen Untersuchungen (Internal Investigations mit Fokus auf Fehlverhalten/Fraud) bzw. Leitung einzelner Workstreams innerhalb einer Investigation. Je nach Komplexität des Sachverhalts auch Übernahme der Rolle des Investigation Managers und damit Verantwortung für die Planung und Durchführung einer Untersuchung.
• Vorbereitung von Statusmeetings (intern/extern) und des entsprechenden internen Reportings in den dafür genutzten Systemen der Bank.
• Einbindung externer Dienstleister.
• Erstellung von gerichtsverwertbaren Untersuchungsberichten (auf Englisch).

Das bieten wir:

• Spannende Aufgabenfelder in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
• Ein großartiges internationales Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen können.
• Eine offene und transparente Teamkultur.

Das bringen Sie mit:

• Universitäts- oder (Fach-)Hochschulabschluss (Bachelor/Master oder äquivalent) oder gleichwertige Berufserfahrung.
• Berufserfahrung in forensischen Sonderuntersuchungen mit allen einhergehenden Besonderheiten (idealerweise 3-4 Jahre bei einer WP Gesellschaft o.ä.) und haben dort unter anderem Anwendungserfahrung mit gängigen forensischen Review- und Analysetools für elektronische Kommunikationsdaten gesammelt.
• Erfahrungen in verschiedenen Wirtschaftsbereichen/Industrien, idealerweise auch in der Finanzbranche, auch abseits von reinen Geldwäsche-Themen.
• Sie sprechen Deutsch und Englisch fließend (schriftlich und mündlich), weitere Sprachkenntnisse sind besonders in der großen EMEA Region immer ein Vorteil.
• Sie sind ein Teamplayer und treiben dennoch eigenständig relevante Themen und Aspekte der Untersuchung voran. Ihre Art der Kommunikation ist sicher und zielgruppenorientiert: schriftlich wie mündlich gelingt es Ihnen komplexe Sachverhalte auf den Punkt zu bringen und nehmen die Adressaten dank Ihrer Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit mit.
• Sie sind mobil und so flexibel, dass eine kurzfristig notwendige Reise an den Ort des Geschehens Sie nicht aus der Ruhe bringt.

Our values define the working environment we strive to create - diverse, supportive and welcoming of different views. We embrace a culture reflecting a variety of perspectives, insights and backgrounds to drive innovation. We build talented and diverse teams to drive business results and encourage our people to develop to their full potential. Talk to us about flexible work arrangements and other initiatives we offer.

We promote good working relationships and encourage high standards of conduct and work performance. We welcome applications from talented people from all cultures, countries, races, genders, sexual orientations, disabilities, beliefs and generations and are committed to providing a working environment free from harassment, discrimination and retaliation.

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