Aufgaben
Profil
Benefits
- Verantwortung für das Business Process Management im jeweiligen Fachbereich im Rahmen des EBP-Programms zur Umsetzung von S/4HANA-Projekten
- Kommunikation mit internen und externen Key Stakeholdern zur Entwicklung und Implementierung von Geschäftsprozesse
- Aufnahme, Bewertung und Bearbeitung fachlicher Anforderungen der jeweiligen Business-Ansprechpartner
- Beratung zu Geschäftsprozessen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
- Verantwortung für die Bewertung, Entscheidungsfindung und termingerechte Umsetzung fachlicher Anforderungen in Abstimmung mit den Fachbereichen und dem Projektmanager
- Leitung von Workshops während der Business-Foundations-Phase, um den jeweiligen Märkten die bestehenden Template-Lösungen vorzustellen
- Identifikation potenzieller Gaps sowie deren Konkretisierung für die Implementierung bzw. Ableitung und Steuerung entsprechender Change Requests
- Zusammenarbeit mit technischen Teams bei Lösungsdesign, Entwicklung und Implementierung neuer Funktionalitäten
- Erstellung von Testskripten, Durchführung interner BPM-Tests sowie Unterstützung der Endanwender bei den abschließenden Integrationstests
- Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Key-User-Trainings / Unterstützung bei Migrationsaktivitäten sowie Abstimmung mit den Fachbereichen zur fachlichen Validierung
- Vorbereitung und Durchführung der Cutover-Strategie sowie Unterstützung während der Hypercare-PhaseResponsible
Profil
- Erfahrung in den Bereichen AP, AR, GL, Taxes und Reporting
- Kenntnisse in Fixed Assets, Inventory Valuation und COPA
- Erfahrung mit SD-FICO and MM-FICO integration
- Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
Benefits
- Option auf Verlängerung
Job ID 896227/1-de
Working for your tomorrow
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