Agile Coach/Scrum Master in der Softwareentwicklung (m/w/d)

Hays Essen, Deutschland

Gepostet vor 10 Tagen Befristet Competitive

Aufgaben

Begleitung mehrerer Produktteams (2 bis 4 Teams parallel) bei der Einführung und Weiterentwicklung einer agilen DevOps-Arbeitsweise
Moderation aller Scrum-Zeremonien wie Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Reviews und Retrospektiven
Identifikation und Beseitigung von Hindernissen (Impediments), die die Leistungsfähigkeit und Produktivität der Teams beeinträchtigen
Coaching der Teams in Selbstorganisation, agilen Methoden und kontinuierlicher Verbesserung
Unterstützung bzw. Übernahme ausgewählter Product-Owner-Aufgaben, insbesondere im Backlog-Management und Stakeholder-Management
Begleitung organisatorischer Veränderungsprozesse und Förderung einer nachhaltigen agilen Unternehmenskultur
Durchführung von Workshops, Trainings und Coaching-Maßnahmen für Teams und Stakeholder
Steuerung und Förderung einer effektiven Zusammenarbeit zwischen Produktteams, Fachbereichen und weiteren Stakeholdern
Definition, Analyse und Nachverfolgung relevanter agiler und DevOps-Kennzahlen zur Messung von Team- und Prozessleistung
Optimierung von Arbeitsabläufen und Unterstützung der Teams bei der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen und Innovationen

Profil

Fundierte Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder Agile Consultant in Softwareentwicklung, Softwarearchitektur, DevOps oder vergleichbaren Umfeldern
Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks, insbesondere Scrum sowie agile Skalierungsansätze
Nachweisbare Erfahrung im Change Management und in organisatorischen Transformationsprojekten
Praxis in der Moderation von Agile-Zeremonien, Workshops und Teamformaten
Ausgeprägte Coaching-Kompetenz zur Entwicklung selbstorganisierter und leistungsfähiger Teams
Starke Fähigkeiten im Stakeholder Management und in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen
Erfahrung in komplexen Unternehmensstrukturen mit vielen Beteiligten und unterschiedlichen Zielsetzungen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Ausgeprägte Soft Skills, insbesondere Servant Leadership, Konfliktmanagement, Empathie, Moderationsstärke und situative Führung
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Projektmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs sowie idealerweise Zertifizierungen in Agile Project Management, Agile Coaching oder Change Management.

Benefits

Eine übertarifliche Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird

Job ID 888367/1-de

ÜBER DAS UNTERNEHMEN

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