Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus dem Industriebereich suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung im Grossraum Winterthur einen HR Business Partner 100%(m/w/d)
Möchtest Du in einem dynamischen Umfeld deine Karriere fortführen dann bist Du hier genau richtig.

Deine Aufgaben

• Du berätst und begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte zu Disziplin- und Arbeitsrechtsthemen sowie zur Weiterentwicklung.
• Hauptsächlich unterstützt du Teamleitungen in der Logistik und begleitest Change-Prozesse, Konflikte und Führungsthemen.
• Mit deinem Team und dem Business treibst du Projekte voran, um Ziele zu erreichen und Dienstleistungen zu verbessern.
• Du analysierst Kennzahlen, bereitest Berichte für Führungskräfte vor, besprichst Massnahmen und bist Sparringspartner.
• Du kennst Kernprozesse und Systeme und bist Ansprechperson für Optimierungen.
• Du hast eine Affinität zu IT-Systemen und machst HR-Arbeit mit digitalen Tools einfacher.
• Stakeholder sind vor Ort an der Logistik, daher arbeitest du vier Tage pro Woche vor Ort.

Deine Fähigkeiten

• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Specialist.
• HR-Fachausweis und gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
• Erfahrung in Logistik, Produktion oder Facility Management; Kenntnisse zu Schichtbetrieben.
• Hands-on-Mentalität: aktiv unterstützen, dort helfen, wo es am dringendsten ist.
• Organisieren, Priorisieren und klare, überzeugende Kommunikation; durchsetzungsstark.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2).
• Gute IT-Systemkenntnisse und Freude an digitalen HR-Tools.