WIR fördern Engagement.

• Wirken Sie bei der laufenden Betreuung und Durchführung der COREP - Meldungen (COROFC, LK und COBC) mit


• Stehen Sie für die Beantwortung von Ad-Hoc Anfragen der FMA/OeNB zur Verfügung


• Stimmen Sie sich mit Rechnungswesen und Controlling ab


• Tragen Sie zur technischen sowie prozessualen Weiterentwicklung der COREP Datenqualitätssicherungsprozesse bei


• Unterstützen Sie bei der Analyse, Umsetzung und Betreuung komplexer regulatorischer Datenanforderungen


• Arbeiten Sie im Projektmanagement für bereichsübergreifende Datenprojekte mit


• Zeichnen Sie sich für die laufende Betreuung etablierter Linienprozesse für die Bereitstellung von internen und regulatorischen Daten verantwortlich

WIR geben Halt.

• In der Arbeit setzen wir auf beste Ausstattung und Flexibilität - Sie erhalten von Beginn an ein Techpack aus Laptop, Firmenhandy und Headphones und können damit auch im Homeoffice arbeiten, wann immer es mit Ihrer Arbeit vereinbar ist


• Wir bieten beste Entwicklungschancen und viele rollenspezifische Weiterbildungsangebote


• Wir haben eine günstige Kantine, in der gesund und frisch gekocht wird - auch spezielle Angebote wie vegetarische oder vegane Küche finden Sie bei uns


• Unsere zentrale Lage am Donaukanal kann sich sehen lassen. Wir unterstützen jede "grüne" Anreise mit großzügiger Stützung des Klimatickets und wer will, kann sich auch ein Firmen-E-Bike ausborgen


• Als zukunftsorientierter Arbeitgeber nutzen wir moderne digitale und KI-gestützte Tools, um unsere Mitarbeitenden bestmöglich in ihrer täglichen Arbeit zu unterstützen


• Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches monatliches Einstiegsgehalt von brutto € 3.571,43 auf Vollzeitbasis (Jahresbruttogehalt in Höhe von EUR 50.000,-) vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch. Die in Bezug auf die Stelle einschlägigen Entlohnungsbestimmungen finden Sie in den §§ 9b ff des Kollektivvertrags für die Angestellten der Raiffeisen Bankengruppe und der Raiffeisen-Revisionsverbände

WIR brauchen Kompetenz.

• Sie konnten schon mehrjährige Erfahrung im Regulatorik Reporting / Meldewesen Umfeld sammeln


• Sie bringen eine solide Grundausbildung durch ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Wirtschaftsinformatik oder eine adäquate Ausbildung mit


• Sie haben eine hohe IT-Affinität und betriebswirtschaftliches Verständnis


• Ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und strukturiertes Vorgehen zählen zu Ihren Stärken


• Sie verfügen über eine selbstständige Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und überzeugendem Auftreten


• Sie schreiben sich ein grundlegendes Verständnis von KI und Offenheit für den Einsatz KI-gestützter Tools (bevorzugt bereits erste Anwendungserfahrung im beruflichen Kontext) zu


• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (C-Niveau) in Wort und Schrift

Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten - unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung - WIR machts möglich.